Бесплатная консультация юриста:
8 (800) 500-27-29 (доб. 553)
СПб и Лен. область:Санкт-Петербург и область:
+7 (812) 426-14-07 (доб. 318)
Москва и МО:
+7 (499) 653-60-72 (доб. 296)
Получить консультацию

Выплаты детских пособий в 2017 году

Содержание

Выплата детских пособий в 2017 году

Все чаще россияне высказывают опасения, что семьи, решившиеся на улучшение демографической ситуации в 2017 году, будут справляться с финансовыми сложностями своими силами. К сожалению, реформы, начатые в 2015 году и вступившие в силу в 2016-м, не сулят радужных перспектив. Так, например, в конце прошлого года правительство приняло следующие решения:

  • О сужении круга граждан, которые являются получателями пособий на детей. Кто останется в этом круге, а кого будет решено лишить материальной помощи от государства, пока не ясно. Правительство решило, что в основу реализуемых реформ нужно положить два принципа – «адресность» и «нуждаемость», но никакого подхода для их определения пока не существует;
  • О приостановке обязательного ежегодного пересмотра сумм детских пособий и материнских выплат в соответствии с инфляцией. В 2016 году семьи могут рассчитывать только на доиндексацию выплат за прошлый год, а вот самой индексации в текущем году не предусмотрено – денег на это в бюджете нет. Что касается непосредственно материнского капитала, то данная социальная выплата будет зафиксирована на уровне прошлого года и составит 453.026 тыс. рублей. В 2017 году правительство пообещало проиндексировать материнский капитал примерно на 6% (с увеличением его до 480 тыс. рублей), а в 2018 году – на 5% (примерно 505 тыс. рублей);
  • О перспективах продления выплат на детей возрастом 1.5-3 лет, родители которых не могут вернуться на свое рабочее место в связи с уходом за малышом. Инициатива похвальна, однако в этом случае правительство предложило выплачивать поддержку не всем, а лишь категории «нуждающихся». Кроме того, неясно, кто будет осуществлять эту выплату. Руководство страны считает, что ее должны реализовать работодатели, а не власти, так как в федеральном бюджете денег на это не предусмотрено. Сейчас родитель, находящийся в отпуске по уходу за ребенком, может получить от организации-работодателя символическую выплату 50 рублей в месяц. При текущем курсе доллара эта цифра выглядит, прямо скажем, издевательски.
Правительство решило ограничить число граждан для социальных выплат

Индексация пособий в 2017 году (таблица)

Второй год подряд размер детских пособий, предусмотренных федеральным законом «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» от 19.05.1995 г. № 81-ФЗ, пересматривается с целью повышения суммы выплат не с 1 января нового года, как это было впервые установлено в 2008 году, а с 1 февраля 2017 года на величину фактической инфляции, которая согласно официальным данным Росстата составила всего 5.4% (рекордно низкий показатель за всю современную российскую историю).

Также согласно закону от 19.12.2016 № 460-ФЗ с 1 июля 2017 года будет проиндексирован минимальный размер оплаты труда (МРОТ) — с текущих 7500 руб. до 7800 руб. (индексация на 4%). На соответствующую сумму в середине года будет проиндексирован минимальный размер декретных пособий.

В соответствии с этими исходными данными можно рассчитать следующую таблицу повышения пособия на детей в 2017 году.

Таблица — Размер детских пособий в 2017 году

Примечание На все указанные выше суммы пособий, за исключением материнского капитала, применяются повышающие районные коэффициенты, если они не были учтены ранее при определении размера выплат из фактически выплаченной заработной платы.

В большинстве случаев детские пособия будут выплачиваться в повышенном размере только при условии получения на них права в связи с рождением или усыновлением ребенка, начиная с 1 февраля 2017 года.

Исключение При получении ежемесячных выплат в установленном минимальном или фиксированном размере (пособие до 1.5 лет, по уходу за ребенком военнослужащего или по потере кормильца) сумма пособия, подлежащая выплате, будет проиндексирована всем получателям, начиная с февраля-месяца.

Повышение детских пособий

С 1 января 2020 г. увеличится минимум и максимум для декретных выплат, полагающихся трудоустроенным родителям. Это связано с изменением суммы минимального размера оплаты труда (МРОТ) и предельных величин базы ФСС. Оба показателя используются для расчета пособий по БиР и по уходу до 1.5 лет.

  1. Для определения минимального размера пособий используется значение МРОТ. В соответствии со ст. 1 Федерального закона № 82-ФЗ от 19.06.2000 «О минимальном размере оплаты труда», МРОТ ежегодно с 1 января устанавливается федеральным законом в размере прожиточного минимума (ПМ) трудоспособного населения в целом по стране за 2 квартал прошлого года.

    Приказом Минтруда № 561н от 09.08.2019 определена величина указанного ПМ за 2-ой квартал 2019 года: 12130 рублей.

  2. Чтобы рассчитать максимально возможные суммы пособий, потребуются предельные величины базы ФСС за 2 прошедших календарных года. Для расчета декретных выплат в 2020 году необходимо использовать значения, установленные на 2018 и 2019 годы. Так, в 2018 году предел базы составил 815000 руб., а в 2019 году — 865000 руб.
Виды пособий Размеры детских пособий, руб.
(без учета районных коэффициентов)
С 1 января 2020 года С 1 февраля 2020 года (+3%)
По беременности и родам
Официально трудоустроенным женщинам (общий принцип расчета) 100% среднедневного заработка (в 2018 и 2019 гг.) за каждый день отпуска по БиР
Минимум для работающих (от МРОТ)
  • 55830,60 — за 140 дней (стандартный декретный больничный);
  • 62211,24 — за 156 дней (в случае родов раньше срока или с осложнениями);
  • 77365,26 — за 194 дня (если беременность многоплодная)
Максимум для работающих (от предельной базы ФСС)
  • 322191,80 — 140 дней (обычный декрет);
  • 359013,72 — 156 дней (осложненные или преждевременные роды);
  • 446465,78 — 194 дня (при рождении двойни, тройни и т.д.)
Безработным женщинам, уволенным из-за ликвидации организации (сумма в месяц) 655,49 675,15
Женщинам, обучающимся очно (как на бюджетной, так и на платной основе) 100% стипендии
Женщинам, служащим в силовых структурах и военнослужащим по контракту 100% денежного довольствия
Единовременные выплаты
При постановке на учет по беременности в ранние сроки 655,49 675,15
Беременной жене военнослужащего по призыву 27680,97 28511,40
При рождении ребенка 17479,73 18004,12
Семье, взявшей ребенка на воспитание 17479,73 18004,12
Семье, взявшей на воспитание ребенка старше 7 лет, ребенка с инвалидностью или детей, приходящихся друг другу братьями или сестрами (на каждого) 133559,36 137566,14
Материнский капитал 466617,00
По уходу за ребенком до 1.5 лет (перечисляется ежемесячно)
Общий принцип расчета для официально работающих 40% среднего заработка (в 2018 и 2019 гг.)
Минимум для трудоустроенных (от МРОТ)
  • 4852,00 — на первого ребенка
  • 6554,89 — на второго и каждого следующего
  • 4852,00 — на первенца
  • 6751,54 — на второго и последующих
Максимум для трудоустроенных (от предельной базы ФСС) 27984,66
Максимум для отдельных категорий граждан 13109,81 13503,10
Неработающим
  • 3277,45 — на 1-го ребенка
  • 6554,89 — на 2-го и следующих
  • 3375,77 — на 1-го ребенка
  • 6751,54 — на 2-го и каждого последующего
Другие ежемесячные выплаты
«Путинские» Региональный детский прожиточный минимум за 2 квартал 2019 года (см. таблицу по регионам)
На ребенка военнослужащего по призыву (до 3-летнего возраста) 11863,27 12219,17
По потере кормильца детям военнослужащих 2386,02 2457,60
На ребенка, постоянно проживающего в чернобыльской зоне
  • 3380,42 — до 1,5 лет
  • 6760,83 — от 1,5 до 3 лет
  • 3481,83 — до 1,5 лет
  • 6963,65 — от 1,5 до 3 лет

Выплаты при рождении ребенка

Стоит сказать, что суммы при выплате данного пособия остаются неизменными уже на протяжении нескольких лет. Четыре года назад правительственным постановлением размер данного вида соцпомощи был зафиксирован на уровне 41280 гривен. Отметим, что суммы не имеют зависимости от того, какой по счету ребенок появился в семье, то есть пособие будет начислено в равных суммах как для первого, так и для второго, третьего или даже четвертого малыша.

Стоит знать, что начисление этого вида финансовой помощи происходит поэтапно:

  • первый «транш» в размерах 10320 гривен перечисляют после того как в соцслужбах был пройден процесс оформления необходимых документов. Происходит это не сразу, а через 2-3 месяца с момента подачи заявления;
  • остальная сумма, составляющая 30960 гривен, перечисляется на протяжении 3-х лет в виде ежемесячной помощи. Нетрудно посчитать, что сумма выплаты будет составлять 860 гривен в месяц.

Напомним, что для оформления данного вида пособия в 2018 году нужно будет принести и предоставить специалисту из территориального органа Управления по соцзащите населения определенный набор документов. Данный пакет включает:

  • гражданский паспорт лица, которое оформляет на себя пособие, и копию всех его заполненных страниц;
  • заявление установленного образца, в котором прописана просьба предоставить выплату в связи с рождением ребенка;
  • свидетельство, подтверждающее факт появления на свет малыша, а также копию данного документа.

Также следует проинформировать специалиста о том, на какие банковские реквизиты нужно перечислять соцпомощь. Заранее позаботьтесь о том, чтобы завести себе счет и получить карточку в банке. Для обращения за деньгами в органы соцзащиты у молодых родителей есть год после того, как в их семье появился новый член.

Основная выплата от рождения ребенка до его трехлетия – 41280 гривен

Пособие по беременности и родам

Процедура назначения и выплаты социального пособия в связи с беременностью и родами производится в соответствии с разделом 2 ЗУ «О государственной помощи семьям с детьми». Право на финансовую помощь имеют беременные женщины (в том числе несовершеннолетние), которые не застрахованы в системе общеобязательного государственного социального страхования, а именно:

  • женщины, уволенные в связи с ликвидацией предприятия (при условии увольнения с работы не ранее чем за 6 месяцев до приобретения права на получение пособия)
  • предприниматели, которые не платят страховые взносы в Фонд социального страхования
  • аспирантки, докторантки, клинические ординаторы, студентки ВУЗов и ПТУ
  • женщины-военнослужащие (ВСУ, СБУ, Госпогранслужба, полиция и т.д.)
  • безработные, зарегистрированные в центре занятости
  • неработающие женщины (домохозяйки)

Дородовые и послеродовые выплаты назначаются роженицам, если обращение за ними последовало не позднее чем через шесть месяцев со дня окончания отпуска по беременности и родам. Выплаты производятся в полном размере единовременно, т.е. за весь период отпуска, длительность которого составляет 126 или 140 календарных дней (в зависимости от протекания родов и количества новорожденных). Женщинам, отнесенным к 1-4 категории лиц, пострадавших вследствие аварии на ЧАЭС, помощь выплачивается за 180 к.д.

Согласно законодательства пособие предоставляется в размере 100% среднемесячного дохода женщины (зарплата, денежное обеспечение, стипендия, пособие по безработице и т.д.), а неработающим женщинам и женщинам, зарегистрированным в качестве предпринимателя, — в размере 25% размера прожиточного минимума для трудоспособного населения страны.

Таким образом, размер помощи по беременности и родам в 2020 году составит:

  • за 126 дней: с 1 января — 2207 грн., с 1 июля — 2307 грн., с 1 декабря — 2383 грн.
  • за 140 дней: с 1 января — 2452 грн., с 1 июля — 2563 грн., с 1 декабря — 2648 грн.
  • за 180 дней: с 1 января — 3153 грн., с 1 июля — 3295 грн., с 1 декабря — 3405 грн.

Подробнее о пособии по беременности и родам в Украине на 2020 год.

Основные инновации в системе детских пособий

Экономический кризис и отсутствие средств в федеральном бюджете заставило руководство страны пойти на целый ряд довольно жестких мер. Основными инновациями прошлого года стали такие моменты:

  • выплаты, положенные родителям малышей, будут проходить индексацию 1 февраля каждого года. Причем теперь это будет не индексация на опережение инфляционных ожиданий, как было ранее, а доиндекcирование в пределах инфляционных показателей предшествующего года;
  • программа материнского капитала была пролонгирована до конца 2018 года, однако сумма этой выплаты была заморожена и повышению больше не подлежит;
  • практически все виды дополнительных и местных пособий, выплачиваемые несовершеннолетним в регионах страны, будут пересмотрены согласно принципам адресной направленности и нуждаемости в такой помощи. Окончательный порядок перераспределения еще не закреплен правовыми нормами, однако главным мерилом обещают сделать показатель среднего дохода на члена семьи.

Актуальные виды детских пособий в 2020 году

Детские пособия облегчат семье покупку необходимых вещей для младенца

Существует несколько пособий, и каждое из них выплачивается родителям малыша в разное время и при различных обстоятельствах, чтобы укрепить материальную базу семьи и обеспечить кроху всем необходимым. Увы, насчет “всего необходимого” эксперты готовы поспорить: некоторые пособия выглядят настолько скромно, что большинство родителей рассчитывают исключительно на свои деньги, помощь бабушек и дедушек. Сумм, которые выплачивает государство, не хватает даже на минимальный набор вещей и продуктов для малыша.

  • Выплаты по беременности. Данное пособие является оплатой декретного отпуска и предоставляется всем трудоустроенным женщинам при предъявлении соответствующей справки. Такое пособие должно составлять 100% от заработной платы. Если же будущая мама нигде не трудоустроена, то ей выплачивают 100% от выплат по безработице (данная сумма должна составлять не менее 25% от прожиточного минимума). Беременным студенткам также положена выплата, которая составляет 100% от получаемой стипендии. Увы, нетрудно догадаться, насколько мизерной покажется эта сумма любой молодой маме.
  • «Пакет малыша». Он представляет собой набор принадлежностей для ухода за ребенком на общую сумму 5000 гривен. Получить данный бокс бесплатно могут далеко не все роженицы, а лишь 360000 человек ежегодно. В пакет входят вещи первой необходимости, такие как: подгузники, полотенца, пеленки, плед, косметические средства по уходу за младенцем, летняя и теплая одежда.
  • Выплата при родах («Деньги малыша»). Это – наиболее значимое пособие, общая сумма которого составляет 41280 гривен. Однако сразу после рождения малыша семья может получить на руки только 10000, вся остальная сумма разбивается по месяцам и выплачивается в течение следующих трех лет (по 860 гривен ежемесячно). Если семья не успеет вовремя подать документы на оформление выплаты, то выплачивать пособие им не будут.
  • Выплаты многодетным семьям. К сожалению, недавний закон уровнял размер детских выплат. В 2020 году за первого, второго, третьего и всех последующих детей родители будут получать одну и ту же сумму (см. выше). Это не совсем справедливо, ведь около 77% многодетных семей зарабатывают меньше прожиточного минимума. Однако не похоже, чтобы власти торопились пересматривать закон и баловать многодетных родителей финансовым обеспечением.

Существуют еще несколько способов получить финпомощь от государства, в частности – если мама крохи или вся семья находится в затруднительном положении. К таким видам пособий относятся выплаты для одиноких мам, денежная помощь семьям с оккупированных территорий, выплаты для детей-инвалидов и т.д. Давайте подробнее рассмотрим каждый случай и уточним, на какую сумму может рассчитывать украинская семья в том или ином случае.

Помощь одиноким матерям

Дополнительная помощь мамам-одиночкам выплачивается лишь в том случае, если доходы семьи (кстати, в состав семейной ячейки в данном случае включают всех людей, прописанных в том же жилом помещении, что и мать-одиночка) не дотягивают до прожиточного минимума. Сумма выплат варьируется:

Возраст ребенка Сумма пособия
Менее 6 лет 1492 гривен
6-18 лет 1860 гривен
18-23 года (при условии, что ребенок обучается в вузе на дневном отделении) 1762 гривен

В случае, если отец ребенка не выплачивает алименты, то государство предоставляет матери дополнительные 50% от суммы прожиточного минимума (около 750 гривен, если малышу еще не исполнилось 6 лет; размер пособия уменьшается до 930 гривен, когда ребенок достигает возраста 6 лет, и выплачивается до тех пор, пока ему не стукнет 18).

Одинокие матери могут получить дополнительную финпомощь от государства

Пособия для детей под опекой

Если украинцы приняли решение взять под опеку ребенка, государство также не бросает их на произвол судьбы. Опекуны могут рассчитывать на такую финансовую помощь:

  • если ребенку еще не исполнилось 6 лет, размер детского пособия равен разнице между суммой в 3000 гривен и суммой, которая выплачивалась ребенку ежемесячно на протяжении последнего полугода (социальные пособия или алименты);
  • если ребенок находится в возрасте от 6 до 18 лет, то в качестве пособия назначают разницу между суммой в 3500 гривен и суммой, которая выплачивалась на содержание малыша ежемесячно на протяжении последнего полугода.

Выплаты детям-инвалидам

Родителям и опекунам, воспитывающим ребенка-инвалида, назначается дополнительная финансовая помощь от государства. Сумма, которая будет выплачиваться ежемесячно, напрямую зависит от степени инвалидности малыша. Для оформления такого пособия необходимо пройти специальную медицинскую комиссию. Сегодняшний размер финансовой помощи детям-инвалидам:

  • инвалид 1 группы, подгруппа «А» – 2821 гривен;
  • инвалид 2 группы, подгруппа «Б» – 2059 гривен;
  • инвалид 2 группы — 1373 гривен;
  • инвалид 3 группы — 1373 гривен;
  • инвалид 3 группы, подгруппа «А» (возраст: 6-18 лет) — 2821 гривен.

С 2019 года на дополнительную помощь от государства могут рассчитывать родители, чьи дети имеют тяжелые заболевания, но которым не была присвоена инвалидность. К таким болезням относятся: заболевания, поражающие нервную систему, онкологические заболевания, врожденный порок сердца, инсулинозависимый диабет и так далее. Поддержку могут получить и родители ребенка, которому нужна пересадка органа или паллиативная помощь. Сумма пособия зависит от доходов кормильцев и тяжести заболевания.

Выплаты детям на оккупированных территориях

Дети, родившиеся на территории Крымского полуострова, ДНР и ЛНР также могут рассчитывать на получение выплат со стороны Украины. Соотечественники, проживающие на данной территории, могут рассчитывать на те же самые суммы, что и жители других городов. Чтобы получить детское пособие на оккупированной территории, необходимо соблюдение всего двух правил:

  • ребенок должен появиться на свет не позднее 1 января 2015 года. Если малыш был рожден позднее, то материальное состояние семьи должно контролироваться законодательством Российской Федерации;
  • если ребенок имеет документ о том, что он родился на территории Украины, и при этом его родители проживали на территории Донецкой или Луганской народной Республики и вынуждены были получить статус переселенцев. В этом случае малыш также может рассчитывать на выплаты со стороны Украины. Однако если документы ребенка оформлены по стандартам ДНР или ЛНР, то рассчитывать на материальные выплаты семья не может.
Украина поддерживает семьи с детьми на аннексированных территориях

Пенсия по потере кормильца

Выплачиваемая сумма зависит от накопленного стажа кормильца. В случае, если кормилец не успел наработать никакого стажа, ребенку назначается фиксированная пенсия. Сумма государственных выплат по потере кормильца:

  • 1 ребенок — 100% от прожиточного минимума;
  • 2 ребенка — 120% от прожиточного минимума;
  • 3 и более детей — 150% от прожиточного минимума.

Какие документы нужны для оформления детских пособий

Нажмите, чтобы увидеть таблицы полностью

Нажмите, чтобы вернуться

Документы на детские пособия

Общие правила назначения и оформления единовременных и ежемесячных пособий и выплат на ребенка в 2018 году, предусмотренных федеральным законодательством (в том числе полные перечни необходимых документов, предоставляемых заявителем при обращении), устанавливаются Приказом Минздравсоцразвития России от 23 декабря 2009 года № 1012н «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей».

Для выбора интересующего вас пособия можно воспользоваться приведенной ниже схемой.

    • Единовременные выплаты
    • Ежемесячные выплаты
    • Выплаты возможны*

    * сроки начала и окончания выплаты устанавливаются на уровне регионов (чаще всего от 1,5 до 16 лет)

    • Единовременные выплаты
    • Ежемесячные выплаты
    • Выплаты возможны*

    * сроки начала и окончания выплаты устанавливаются региональными законами (чаще всего от 1,5 до 16 лет), но не ранее момента усыновления ребенка** право на получение пособия не зависит от возраста ребенка на момент его усыновления

    • Единовременные выплаты
    • Ежемесячные выплаты
    • Выплаты возможны*

    * может выплачиваться с момента рождения ребенка до достижения им 3 лет, но не ранее начала и не позднее окончания отцом срочной военной службы** выплачивается с момента наступления смерти военнослужащего до достижения ребенком 18 лет или до окончания очного обучения, но не позднее 23 лет

    • Единовременные выплаты
    • Ежемесячные выплаты

Еще одним видом государственной защиты семей с детьми являются алименты — ежемесячные средства на содержание несовершеннолетних детей, предусмотренные статьей 80 Семейного кодекса РФ, которые могут выплачиваться родителями по добровольному соглашению или взыскиваться с в судебном порядке. Читать подробнее, какие документы нужны для подачи на алименты ребенку в 2018 году.

Список документов для получения декретного пособия

Документы для работающей женщины:

  1. Получить в женской консультации или другом медицинском учреждении справку о постановке на учет по беременности, с указанием срока принятия на учет;
  2. Оформить у своего врача листок нетрудоспособности по беременности и родам;
  3. Если работаете, или за два последних года работали на нескольких предприятиях, необходимо от этих организаций получить справки о расчете среднего заработка, для последующего представления в отдел работодателя, который будет производить оплату пособия;
  4. Написать заявление на имя директора предприятия – работодателя об уходе в декретный отпуск и получении выплаты пособия по беременности и родам.

Все подготовленные документы необходимо сдать в отдел кадров предприятия.

Подробнее об оформлении декретного отпуска для работающих женщин и заявлении о назначении пособия по беременности и родам читайте по ссылке.

Документы для учащихся на очной форме обучения:

Обращаться в учебное заведение, где женщина получает образование (с документами).

  • Заявление на оформление пособия;
  • Больничный лист из медицинского учреждения;
  • Трудовую книжку или выписку с отметками с последнего места работы;
  • Справку из Службы занятости о постановки на учет, в качестве безработной.

Об оформлении декретных выплат в академическом отпуске по беременности и родам можно подробнее прочитать по ссылке.

Документы для женщины, стоящей на учете в Службе занятости в связи с сокращением, либо ликвидацией предприятия:

Нужно обратиться в Региональное Управление службы социальной защиты населения.

  • Заявление на оформление пособия;
  • Больничный лист из медицинского учреждения;
  • Трудовую книжку или выписку с отметками с последнего места работы;
  • Справку из Службы занятости о постановки на учет, в качестве безработной.

О декретных выплатах неработающим подробнее читайте по ссылке.

Документы для единовременного пособия по родам

В бухгалтерию работодателя необходимо предоставить следующие документы:

  • Заявление о выплате единовременного пособия;
  • Справка о рождении ребёнка из ЗАГСа по форме Ф24 (выдается в момент регистрации ребенка);
  • Паспорта родителей и их копии;
  • Свидетельство о рождении ребенка: оригинал и копия;
  • Если есть второй родитель, то справка с места учебы или работы второго родителя о том, что такой вид пособия ранее не выплачивался.

Если один или оба родителя являются неработающими, то в социальную службу защиты населения предоставляются документы:

  • Заявление о назначении пособия;
  • Справка о рождении ребенка, выданная в роддоме;
  • Пенсионное страховое свидетельство родителей (или одного из родителей в случае неполной семьи);
  • Справка из жилищного управления о совместном проживании заявителя с ребенком;
  • Паспорта родителей и копии, в случае их отсутствия — копия удостоверения личности (с отметкой о виде на жительство) или копия удостоверения беженца;
  • Выписка из трудовой книжки о последнем месте работы;
  • Дополнительная справка (из органа социальной защиты населения по месту жительства) о том, что это пособие ранее и не назначалось и не выплачивалось.

Читать подробнее о порядке назначения и размере единовременной выплаты при рождении.

Справки для получения детского пособия по уходу до 1.5 лет

  1. Подать в отдел кадров своего предприятия заявление, написанное в свободной форме, об уходе в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Это заявление пишется на имя руководителя предприятия, поскольку он будет подписывать приказ о вашем отпуске.

  2. Получить, в кадрах предприятия, копию приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком с указанием даты его начала и окончания.
  3. После получения копии этого приказа необходимо написать на имя руководителя заявление о начислении пособия и предоставить его в отдел кадров.

К этому заявлению обязательно должны быть приложены:

  • Справка о том, что другой родитель не находится в отпуске по уходу за ребенком и не оформил на себя это пособие;
  • Оригинал и копия свидетельства о рождении;
  • Копия паспорта заявителя.

О действующем порядке оформления отпуска по уходу за ребенком и ежемесячного пособия по месту работы читайте здесь. В некоторых случаях также предусматривается возможность прямой выплаты пособия из ФСС.

Те же родители и лица, осуществляющие уход за ребенком, которые не работают и не получают пособия по безработице, а также студенты-очники, для оформления пособия подают заявление в местные Управления социальной защиты населения, к которому прикладывают следующие документы:

  • Выписку из трудовой книжки о последнем месте работы или службы;
  • Копию приказа с последнего места работы об увольнении с должности;
  • В случае, если выдавалось пособие по беременности и родам, необходимо предоставить расчет этого пособия;
  • Справку о составе семьи;
  • Расчет среднего заработка;

Читать подробнее об оформлении ежемесячного пособия по уходу через Соцзащиту.

Документы на детское пособие до исполнения 14, 16 или 18 лет (ежемесячное пособие на ребенка)

Оформляется в органах Соцзащиты населения. Обращаться в местные отделения УСЗН необходимо со следующим пакетом документов:

  1. Заявление на пособие;
  2. Паспорт с регистрацией места проживания в данном регионе;
  3. Свидетельства о рождении детей, либо документ о назначении опеки;
  4. Справку о составе семьи с места жительства;
  5. Копию трудовой книжки;
  6. Справка из налоговой службы о доходах за последний год;
  7. Если человек работает, то справку о заработной плате с места работы.

Читать подробнее о ежемесячном пособии на ребенка.

Документы для получения пособия женам военнослужащих

Для того чтобы получить пособие жене военнослужащего, необходимо предоставить следующие документы:

  • Заявление о назначении пособия;
  • Копия свидетельства о браке;
  • Справка из женской консультации о постановке женщины на учет;
  • Справка из воинской части о прохождении мужем военной службы по призыву с указанием срока службы;
  • Копия паспорта жены военнослужащего.

Читать подробнее о пособиях беременной жене военнослужащего и ежемесячной выплате до 3 лет на ребенка на время службы его отца по призыву.

Источник: http://posobie-expert.ru/dokumenty/