Бесплатная консультация юриста:
8 (800) 500-27-29 (доб. 553)
СПб и Лен. область:Санкт-Петербург и область:
+7 (812) 426-14-07 (доб. 318)
Москва и МО:
+7 (499) 653-60-72 (доб. 296)
Получить консультацию

Кто может получить статус ветерана труда федерального значения

Закон о ветеране труда РФ

На федеральном уровне все «ветеранские» вопросы регулирует закон от 12.01.95 № 5-ФЗ «О ветеранах». Как получить ветерана труда федерального значения – описано в ст. 7 этого документа.

Звание ветерана труда Российской Федерации присваивается тем, кто соответствует двум основным условиям:

  1. Трудовой стаж определенной продолжительности.
  2. Наличие наград из утвержденного списка.

Все, кто относится к федеральным ветеранам труда, должны соответствовать требованиям закона № 5-ФЗ.

В следующих разделах рассмотрим условия присвоения ветерана труда Российской Федерации подробнее.

Также см. “Ветеран труда федерального и регионального значения: в чем разница“.

Законодательная база

<!–

p, blockquote

5,0,0,0,0–>

Достаточно много граждан РФ, уходя на пенсию, получают статус и льготные преимущества ветерана труда. Обусловлено это тем, что многие начинают официально трудиться достаточно рано, и продолжают трудовой стаж достаточно долго.

<!–

p, blockquote

6,0,0,0,0–>

Помимо пенсионных выплат и льготных поощрений федерального значения, некоторые из них присваивают почетный знак, медаль, губернаторская грамота, или иные награды, тем гражданам, кто имеет право на получение их.

<!–

p, blockquote

7,0,0,0,0–>

Именно такие люди, со значительным стажем работы, получают статус ветерана трудовой деятельности.

<!–

p, blockquote

8,0,0,0,0–>

На сегодняшний день, все вопросы про порядок и условия получения звания, а также все предоставляемые льготы регулируются следующим законодательным пактом:

<!–

p, blockquote

9,0,0,0,0–>

Федеральный законопроект №5 «О ветеранах» (статья 7 и 22) – чётко фиксируется требуемый стаж для получения статуса, а также предусмотренные местные меры соцподдержки, присущие именно данной категории ветеранов труда.

<!–

p, blockquote

10,0,0,0,0–>

Документацию на оформление такого статуса рассматривается исключительно от граждан России. Для получения статуса иностранцем, ему потребуется получить российское гражданство.

Учет стажа вне территории РФ будет учитываться только при действующем соглашении стран Союза Независимых Государств.

<!–

p, blockquote

11,0,0,0,0–>

Если таковое отсутствует, то стать ветераном трудовой деятельности не положено в России.

<!–

h2

2,0,0,0,0–>

Законодательное регулирование

<!–

h2

1,0,0,0,0–>

Законы РФ не статичны, они меняются с течением времени. Вносятся поправки, модифицирующие суть законодательства, полномочия по обеспечению норм закона передаются участникам государственной системы. Так произошло с ФЗ №5 (1995 г.) — основным нормативным актом в области определения:

<!–

p, blockquote

2,0,0,0,0–>

  • отнесенности граждан РФ к ветеранской категории;
  • порядка присуждения звания;
  • преференций труженикам.

Ранняя редакция ФЗ №5 (до 2005 г.) предусматривала:

<!–

p, blockquote

3,0,0,0,0–>

  • конкретные указания по части привилегий льготникам (например, 50-процентную скидку на ЖКХ);
  • несложный регламент получения статуса.

Корректировки внес 122-ФЗ, принятый в 2004 году.

<!–

p, blockquote

4,0,1,0,0–>

  1. Статья 13 ФЗ-5, согласно которой устанавливаются льготы, стала содержать перечень направлений, рекомендованных субъектам Федерации как ориентир в назначении собственных мер поддержки.
  2. ФЗ-163 расширил полномочия регионов по части констатирования критериев присуждения ветеранского титула (ст.7 ФЗ-5).

Таким образом, сегодня федеральное законодательство:

<!–

p, blockquote

5,0,0,0,0–>

  • устанавливает общероссийские требования к претенденту на почетное звание (длительность стажа, уровень наград);
  • не обозначает конкретного количественного выражения привилегий.